DATA: 11 e 12/03/2024
LOCAL: On-Line | Transmissão Ao Vivo
HORÁRIO: 18h30 às 21h30
INVESTIMENTO: Associados: R$ 320,00 | Não Associados: R$ 492,31
OBJETIVO DO CURSO: Ampliar o entendimento para viabilizar maior abertura à contratação e desenvolvimento profissional de públicos diversos em organizações. Capacitar as equipes para entenderem seu papel e atuarem efetivamente na ampliação da diversidade corporativa.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
– Diversidade, Equidade e Inclusão: entendendo seus conceitos;
– Grupos de Afinidade;
– PCD e a Regulação Legal;
– O papel de RH na Diversidade Corporativa;
– Como implementar um programa?
– Mudanças Estruturais, de Processos e de Mentalidade;
– Contratação e Desenvolvimento;
– Divulgação, Conscientização e Capacitação;
– O que se vê por aí? – cases e boas práticas institucionais
INSTRUTORA: Izabel Alves – Empreendedora, Advogada especialista em gestão ambiental e geoprocessamento, pós-graduada em direito do trabalho, com atualizações nas áreas. Palestrante, Instrutora de treinamentos e programas de sensibilização socioambiental e em temáticas de gestão, pessoas e sustentabilidade. Formação em Liderança de Alto Valor, Projetos – Implantação e Gerenciamento PMBOK, Gestão de Indicadores e experiência em Planejamento Estratégico. Responsável pela gestão e implantação de treinamentos de capacitação e sensibilização em grandes empresas. Atuante há mais de 12 anos como consultora jurídica e auditora de requisitos legais, inclusive de selos integrados e responsabilidade socioambiental. Auditora líder da ISO 14.001 e auditora interna da qualidade ISO 9001. Sócia-proprietária, Relacionamento e Sustentabilidade da empresa Merendeira BH, alimentação equilibrada com menor impacto socioambiental. Profissional com visão estratégica e sensibilidade operacional. Acredita na vivência como fator determinante do aprendizado.
Last modified: 5 de março de 2024
